第122章 人心开始浮动
罗兰带着几分讶然,继续看了下去。
原来,莱特林是福尼尔法师塔的一位青年才俊,作为驻塔法师,拜在金斯莱教授门下继续深造。
金斯莱教授显然特别看好他,不仅资助他的实验,还以自己名义出面,试图争取到更大的利益。
比如说,权益金收取比例上的优惠。
奥维斯托解释道:“我和金斯莱有旧,所以他托到了我这边来,但这既然是你的奥术成果,你也先不必考虑我这边的因素。
我这句并不是客气话,而是想让你清醒意识到,这种决定权,有的时候也是掌控奥术发展的权柄。
你可以通过权益金比例的调节,支持或者排斥某些人,某些领域的发展。”
罗兰沉吟一阵,道:“我自己缺乏炼金术的底蕴,想要促进金文的发展,调低权益金比例也是在所难免。
如果说法术卷轴方面可以设置在15%左右的话,那么炼金术方面只能10%左右,看在老师你的面子上,单独给那莱特林更大优惠也无妨。”
这种低阶的东西对价格非常敏感,很有可能那让利的权益金就是仅有的利润,想要吸引别人来添砖加瓦,有舍有得也是应该的。
奥维斯托点了点头,对罗兰的回答颇为满意。
“还有一件事情,金斯莱打算……不,应该说是莱特林自己想要到这边来留学。
他验证了自己的猜测,认为金文所衍生的铭文将对炼金术极富重要意义。
过一些时日,福尼尔法师塔就会发来正式的公函,申请几个交流学习的名额。”
“这是好事,欢迎之至呀!”罗兰讶然道。
“以前大多都是符文学派的人才外流,但现在,终于也有其他学派想要来学习我们的成果了!”
“作为交换的条件,我想要引进一位专家级别的炼金术师来我们这边开设炼金课程。”
奥维斯托对罗兰道。
“等到《金文编》流行开来之后,奥术界的新热点,说不定就是金文铭文化了。
如果能够在本塔开设相关的课程,对学科的发展也是极有好处的。”
“那敢情好,到时候我也可以在塔内就学到好些炼金学的知识了。”
罗兰赞同道。
中低阶的东西,很多都可以自学,按照公开的资料摸索着研究就是。
但一些高阶的,秘传的东西,那就非得是有相关传承和教学环境,才能学到真东西了。
……
第二天,福尼尔法师塔内,金斯莱的办公室中。
身穿高级法袍,佩戴金丝眼镜的金斯莱坐在宽大的办公桌后面,向莱特林告知了奥维斯托法师塔答应交换条件的消息。
他带着几分不解,询问自己的学生道:“你都才驻塔三年多,怎么就急着往外跑呢?
这要是换成别人,还以为你着急改投其他学派,不想继续当炼金术师了呢。”
莱特林哈哈一笑,道:“老师言重了。”
各个学派就业情况不一样,炼金术师们由于经常能够出产魔法装备和道具,日子颇为滋润,很少有转修其他学派的。
他们才不担心出现索菲亚或者波丽娜那样的情况。
所以,金斯莱刚才的一番话,纯属调侃。
不过他还是解释道:“我只是觉得,金文绝不像魔网上面好些人所说的那样,只是甲骨文的附庸。
我觉得这里面有很多可供挖掘的东西,想要系统性的学习一番。
除此之外,就是正如老师你所说,这個领域还少有人竞争,实在大有可为。”
莱特林说到这里,眼中闪过一抹难掩的兴奋。
“更重要的是,我看那罗兰是有大志向之人。
他虽然发明了甲骨文和金文,但却好像并不是太在意它们的魔法化,尤其获得晨星奖,证明了自己实力之后,剩下的利益并不占尽,反而是投入到后续的自然语言领域!
这是最基础,也是最吃力不讨好的部分,很少有奥术师能够做到这一点。”
“确实如此。”
金斯莱不得不承认,自己的学生抓住了关键。
他们看重的,岂是如同欧克塞亚所说的,甲骨文和金文便宜这个表象?
他们看重的,还是更加深层的原因。
为什么权益金会便宜?
因为罗兰没有一味追求什么利益最大化。
为什么不利益最大化?
因为罗兰眼中还有其他的利益,并不仅仅只有金钱。
上善若水,夫为不争,而天下莫与争。
这样的话,他们未必听说过,但相似的道理却不难懂。
所以这两位炼金术师也不由得对罗兰这个人生出了极大的兴趣,尤其年轻的莱特林,更是想要亲自去奥维斯托法师塔看看,那到底是怎样一个人。
……
魔网上面,有关莱特林和他节能灯具的讨论迅速兴起,所有人都惊讶发现,原来金文还真可以做到这一点。
它是真的能够与炼金术,甚至魔导学派都结合呀。
“这只不过是偶然诞生的成果而已,莱特林本来就在相关的领域有所研究,要不然的话,又怎么可能在金文编都还没有正式发表的情况下就做到这一步?”
“这两者之间实在关联不大……”
欧托多克斯学派之人强行找理由。
这样的狡辩自然引起了好些人的不满,强行嘴硬,在奥术界可是行不通的。
尤其在不久之后,一个消息的公布更是引起诸人热议。
“罗兰先生与希尔特公司联合声明,金文相关权益继续由希尔特公司代理,炼金术领域,相关权益金收取比例承诺将大幅优惠……”
这个公开声明如同当头棒喝,提醒了好多人。
这方面真的有利可图!
魔网上面好些争论只是意气,无足轻重。
但若能够出成果,享受专利之类的权益金,那可是关系一辈子的大事情。
明智的奥术师可不会在这方面犯糊涂。
好些争吵辩论的声音都弱了下去,取而代之的是好事者帮莱特林计算新成果的讨论。
“如果这种新型的炼金产品真的如同他所说那样优秀,将有可能大幅占据原有的各种魔法灯具市场……”
“不错,各方对魔法灯具的需求不一,然而对于一些城市市政或者大规模应用的地方,节能是最大的优点,以20%的市场占有率为计,动辄就是几十万份的年销量!”
“当中权益金比例,一个点就是1~2银币,也是每年好几万金币出入呀!”
“哪有那么美的事情,就算最终能够占有一定市场,也不是立刻就能做到的,前期说不定得贴钱进去。”
“那不是反过来证明权益金比例低真的很重要吗?说不定前几年利润微薄,就靠着这几万金币才能活下来!”
“那倒也是。”
奥术成果,但凡涉及到了实业投资的,都牵涉到各方面的成本。
这当中的利益分配可不是三言两语能够说得清的。
在一些重视商人,重视政治的国家里,这部分分配可能会由市场主导,由贵族领主主导。
但亚特莱茵非常重视奥术师的权益保障,实际是把分配权交给了成果的拥有者。
那么他的决策,甚至仅仅只是个人的好恶,都将在很大程度上影响许多东西。
莱特林说要了解罗兰,也正是因为如此。
之前有关课程领域的公开宣言,已经让好些人在说罗兰是好人,那么在这一刻,炼金领域同样反响热烈,赞誉有加。
而在这时,一个消息如同火上浇油,再度引燃了众人对于金文编的热情。
“卢恩城快讯,奥维斯托法师塔中级助教普利亚先生及其团队召开发布会,宣布其所持成果,「法师护甲」固化加持技术(金属载体)正式投入生产!
据悉,这项技术开创性的解决了此前锻造金属铠甲时,无法大规模为护甲固化法术增益效果的难题,他们开创性的采取了金文魔法化成果,一种类似‘套装共鸣’的‘铭文嵌套’技术。
他们拟将大批量生产制造+1~+2水平的银鳞铠甲,并将其价格打落至5~20金币每件。”
卢恩城众人齐齐发力,多家媒体和平台相继宣传。
“新手冒险者也应拥有入门防具……”
“有关研究表明,着甲能够极大提升冒险生还率……”
“银鳞铠甲,年轻冒险者的第一件铠甲……”
什么?
金属载体的固化加持?
大规模应用的铭文嵌套?
+1~+2,5~20金币?
里面所蕴含的每一个信息,都在冲击着众人。
好些人迅速计算了一下,以亚特莱茵本土拥有百万冒险者,刚开始时就是百万级别的市场。
但很快,随着“入门防具”,“年轻冒险者的第一件铠甲”等等概念流行起来,将有可能凭空创造出一个全员着甲的新需求。
打通军方和异世界的市场之后,这个百万级别的市场更将迅速膨胀至千万,上亿,十亿,百亿!
简直前途无量!
虽然越来越多的资本和贵族领主加入进来之后,会逐渐以手中的资金,矿产等本钱摊薄奥术成果拥有者的利益,但那也将会是每年10万~1000万的收益!
再看看具体的权益所有者……
中级助教普利亚先生及其团队?
听都没有听说过!
莱特林还可以说是名师高徒,炼金学领域的天才,这个普利亚就真的不知道是哪里冒出来的了无名小卒。
“简直不可思议,一个低阶奥术师,竟然也能做到这一步!”
“不过是仗着运气好,占了金文魔法化先机的幸运之辈!”
“如果我也在奥维斯托法师塔,能得这些先机……”
投身于此的丰厚回报,深深刺激了他们。
好些人为此捶胸顿足,恨不得能够取而代之,享受这份丰厚的成果。
……
“这个产业竟然这么赚钱?”
欧托多克斯会馆,众学派成员私下里商议一番,不由得也是懵了。
“那个普利亚,可还真是幸运呀!”
这种事情他们或许曾经幻想过,但却也明白,并不是那么容易实现。
“一种新的魔法装备从构思到落实生产,当中不知道要跨越多少资金,技术,人力物力的障碍。
好大一笔投入之下,却有可能颗粒无收。
就算侥幸得到了一些成果,也有可能要支付不菲的专利费用,那些权益有可能在其他奥术师手里,也有可能在亚特莱茵的官方手里。
如果不是中高阶以上的奥术师,就不用幻想什么单枪匹马或者小作坊搞研究,平白的坐拥这些利益了。”
大部分情况下,这些好处都是研究所,实验室之类机构占有的。
而这些研究所实验室的运作,又往往牵扯到很多方面的利益,并不是那么自由。
他们作为学派成员,也清楚这一套机制的运作。
好些人当场就羡慕嫉妒了。
自己身为高级助教,甚至讲师级别的奥术师,每年也就才拿那么一点分红或者奖金。
真的是人比人得死,货比货得扔呀!
就在这时,加洛和欧克塞亚从外面走了进来,看见大家都是一副魂不守舍的模样,顿时面上就是一寒。
怎么搞的?
之前在网上搞争议辩论的时候,明明都还对金文编和其魔法化成果不屑一顾,现在才那么一两个得到好处的例子出来,就坐不住了?
“加洛,这有些不妙呀,不能让大家胡思乱想了,得让他们忙起来。”
欧克塞亚连忙提议道。
“确实也该如此,正好欧斯咒语还有好些落地的应用技术需要解决,尽快把大家组织起来,一起攻关各种法术的改良和应用。
我想想看,这个月的休假已经用完,剩下的日子全部都用来加班好了。”
如果时间能够穿越到前些日子,加洛恨不得狠狠抽自己几个大嘴巴子。
没事搞什么休息和放松,没事搞什么争议和辩论。
他虽然没有听说过“人心散了,队伍就不好带了”这句话,但却也确确实实的感受到了其危害。
当下决定,赶紧加班。
那些成果和福利也不是常有的,他们很快就会意识到,就算想要效仿也无从做起。
到时候,还不是得老老实实靠着这边的薪酬和奖金过日子?
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